1. 提供职业发展指导服务：职业发展指导服务是指为在职博士生提供的职业规划、就业咨询、职业培训等一系列服务，旨在帮助他们在学术和职业之间找到平衡，实现个人职业目标。这些服务通常包括职业测评、简历优化、面试技巧培训、职业网络拓展等。

2. 提供导师评价标准：在职博士招生通常会提供导师的背景资料、研究方向和评价标准，帮助申请者了解导师的学术成果、指导风格、资源支持和职业发展等方面的情况，以便选择最适合自己的导师，提高申请成功的几率。

3. 推荐相关书籍：在职博士招生可能会推荐一些与职业发展相关的书籍，如科研方法、论文写作、时间管理、心理调适、学科前沿、研究方向、工作生活平衡和自我提升等方面的书籍，帮助在职博士生在学术研究和职业发展中找到平衡。

4. 提供招生信息和咨询服务：招生会及时更新各高校的招生信息，确保申请者能够第一时间获取最新动态，并且提供专业的咨询服务，帮助申请者解决在申请过程中遇到的各种问题。

5. 提供职业发展案例分析：通过分享一些成功的案例，如某知名高校的在职博士项目为每位学生提供个性化的职业发展指导服务，帮助学生在完成学业后成功转型，展示职业发展指导服务的实际效果。

6. 提供在线论坛或讨论区：许多在职博士招生设有在线论坛或讨论区，申请者可以在这里与其他申请者或在校学生交流，获取更多关于导师的第一手信息，并与其他申请者分享自己的见解和经验。

通过这些方式，在职博士招生为在职博士生提供了全面的职业发展指导，帮助他们在学术研究和职业发展之间找到平衡，提升就业竞争力，拓展职业网络，实现个人职业目标。