1. 个性化职业规划：根据学生的实际情况进行个性化设计，满足学生的职业发展需求。

2. 一对一职业规划咨询：职业规划师会与学生进行一对一的面谈，了解其职业背景、学术兴趣和职业目标，提供针对性的职业规划建议。

3. 提供职业信息和资源：招生会提供丰富的职业信息和资源，包括行业动态、职业发展路径、职业技能培训等，帮助学生了解职业发展的最新趋势和要求。

4. 组织职业发展活动：举办职业发展讲座、工作坊、研讨会等活动，邀请行业专家和成功校友分享经验，提供职业发展的实践指导。

5. 提供实习和就业机会：与企业和机构合作，为学生提供实习和就业机会，帮助学生积累实际工作经验，提高就业竞争力。

6. 提供职业测评工具：提供职业兴趣、能力倾向等测评工具，帮助学生了解自己的职业兴趣和优势，为职业选择提供参考。

7. 提供职业指导课程：开设职业指导课程，教授学生职业规划、求职技巧、面试策略等内容，提升学生的职业素养和能力。

8. 提供职业发展支持：在学生职业发展的各个阶段提供持续的支持和指导，包括职业转型、晋升等方面的咨询和建议。

通过这些方式，在职博士招生能够为学生提供全面的职业发展咨询服务，帮助学生更好地规划自己的职业道路，实现职业目标。